Sexisme : les 10 signes qui ne trompent pas

Le sexisme est un problème de tous les jours : apprends à le reconnaître, à le combattre et à repérer les signes dans ton propre comportement
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Définition du Sexisme

On pourrait penser que le sexisme est facile à repérer. Un homme qui dénigre une femme, des discriminations au travail, des remarques déplacées… Mais la réalité, c’est que le sexisme est plus insidieux.

Le sexisme, c’est une attitude ou un comportement discriminatoire basé sur le sexe ou le genre d’une personne. S’il touche plus volontiers les femmes, il peut également toucher également les hommes.

Les études de l’Université de Californie ont montré que le sexisme se manifeste souvent sous des formes subtiles, inconscientes, parfois même bien intentionnées.

le sexisme

Le Sexisme Ordinaire : Un Fossé Caché

Le sexisme ordinaire est une discrimination de tous les jours, insidieuse et souvent déguisée, si profondément ancrée dans notre société qu’elle passe presque inaperçue.

Les Compliments déguisés

Imagine, tu es au volant de ta voiture, concentrée sur la route et tu reçois un compliment qui n’en est pas vraiment un : « Tu conduis bien… pour une femme. »

Un compliment déguisé est une forme de sexisme ordinaire où le compliment est en fait un stéréotype de genre déguisé.

Selon une étude récente de l’Université de Laval, ces remarques peuvent miner ton estime de toi et renforcer des idées préconçues sur ce que les femmes peuvent ou ne peuvent pas faire.

Les Stéréotypes au Travail

Dans le monde du travail, le sexisme ordinaire se présente sous la forme de stéréotypes.

Par exemple, supposer qu’une femme est plus douée pour les tâches administratives ou qu’un homme est naturellement meilleur en informatique.

Ces suppositions limitent les opportunités et enferment les individus dans des rôles prédéfinis.

Le Langage Sexiste

Le langage quotidien est truffé de sexisme ordinaire. Les expressions comme « pleurer comme une fille » ou « être un homme » sont devenues si courantes qu’elles sont souvent utilisées sans penser à leur signification profonde.

En utilisant ces expressions, on renforce l’idée que montrer ses émotions est une faiblesse associée aux femmes et que la force et le courage sont des qualités exclusivement masculines.

La réalité, c’est que le sexisme ordinaire est partout, insidieux et souvent involontaire.

Pourtant, il n’en reste pas moins dangereux. Il façonne notre façon de voir le monde, limite nos aspirations et creuse le fossé entre les genres.

Le Sexisme Bienveillant : Un Loup dans la Bergerie

Le sexisme bienveillant est une autre forme de sexisme, plus sournoise, qui se cache derrière une gentillesse apparente.

La Protection Excessive : Une Entrave Déguisée

Imagine, tu es sur le point de soulever une boîte un peu lourde et quelqu’un intervient pour te dire : « Laisse, je vais le faire. Tu es trop précieuse pour faire un travail physique. »

Cette protection excessive est une forme de sexisme bienveillant.

Elle renforce l’idée que les femmes sont fragiles et dépendantes, et qu’elles ont besoin de l’aide des hommes pour accomplir certaines tâches.

Les Comportements Paternalistes

Le sexisme bienveillant se manifeste aussi par des comportements paternalistes.

Par exemple, un homme qui insiste pour accompagner une femme chez elle « pour sa sécurité » ou un collègue qui prend systématiquement la défense d’une femme lors d’une réunion « pour son bien », sont des manifestations de sexisme bienveillant.

Ces comportements, bien qu’apparemment bien intentionnés, renforcent l’idée que les femmes sont faibles et ont besoin de protection.

Les Préjugés Sournois

Les préjugés sournois, comme l’idée qu’une femme est naturellement plus douée pour prendre soin des autres ou que les hommes sont plus aptes à diriger, sont également des formes de sexisme bienveillant.

Ils peuvent sembler flatteurs, mais ils renforcent des stéréotypes de genre et limitent les opportunités.

Le sexisme bienveillant est un loup déguisé en mouton. Il peut sembler positif de prime abord, mais il renforce des stéréotypes de genre dépassés et entrave l’égalité des sexes.

Les Hommes aussi sont Victimes du Sexisme

Il peut sembler surprenant, mais le sexisme ne fait pas de discrimination. Oui, c’est vrai. Les hommes aussi peuvent être victimes de sexisme.

Les Emotions et les Hommes

Imagine un homme qui pleure lors d’un film émouvant et qui se fait railler pour cela.

Cette moquerie vient de l’idée fausse que les hommes ne doivent pas montrer leurs émotions, que pleurer est un signe de faiblesse.

Ce stéréotype de genre négatif fait aussi partie du sexisme.

Le Rôle des Hommes dans la Famille

Dans le même esprit, un homme qui choisit de rester à la maison pour élever ses enfants peut faire l’objet de sarcasmes.

Cette situation met en lumière un autre aspect du sexisme : l’assignation des rôles traditionnels.

Si un homme décide de se consacrer à l’éducation de ses enfants plutôt que de poursuivre une carrière professionnelle, il rompt avec le stéréotype du rôle « masculin » traditionnel.

Et c’est précisément là que le sexisme se manifeste.

Le Sexisme et les Métiers

Le sexisme peut aussi toucher les hommes dans leur choix de carrière.

Par exemple, un homme qui souhaite devenir infirmier ou enseignant en maternelle peut se heurter à des stéréotypes de genre.

Ces professions sont souvent considérées comme « féminines », et un homme qui choisit de s’engager dans ces voies peut être sujet à des moqueries ou des discriminations.

Le sexisme ne concerne pas seulement les femmes. Il affecte aussi les hommes, limitant leurs choix et leurs émotions.

Il est important de se rappeler que le combat pour l’égalité des sexes n’est pas seulement une question de femmes, mais concerne tout le monde.

combattre sexisme ordinaire

Comment Complimenter sans Tomber dans le Sexisme

Offrir un compliment est un acte simple, qui peut pourtant se transformer en terrain glissant lorsqu’il est teinté de sexisme. Mais ne t’en fais pas, je suis là pour t’aider à naviguer dans ces eaux délicates.

Complimenter les Compétences et les Accomplissements

Une excellente manière de complimenter sans sexisme est de te concentrer sur les compétences et les accomplissements de la personne. Par exemple, si un collègue réussit un projet, au lieu de dire « C’est bien pour une femme », opte pour un compliment sans référence au genre comme « Tu as vraiment géré ce projet avec compétence. »

Complimenter l’Apparence sans Sexualiser

Complimenter l’apparence de quelqu’un peut être un défi, mais ce n’est pas impossible. Le secret est d’éviter les commentaires sexualisés. Par exemple, au lieu de dire « Tu es sexy dans cette robe », tu peux dire « Cette robe te va vraiment bien. »

Complimenter sans Faire de Préjugés

Un compliment peut rapidement devenir sexiste s’il est basé sur des préjugés. Par exemple, féliciter un homme parce qu’il s’occupe de ses enfants sous-entend que c’est inhabituel pour un homme, ce qui est un stéréotype de genre. Au lieu de cela, tu peux dire « Tu es un parent formidable. »

Faire des compliments sans sexisme n’est pas une mission impossible. Tout est une question de respect et de prise en compte de l’individualité de chacun. Les compliments devraient valoriser et non enfermer les gens dans des stéréotypes.

Comment Lutter contre le Sexisme

Combattre le sexisme, c’est d’abord le reconnaître en soi et dans son entourage. Il faut ensuite le dénoncer, ne pas rester silencieux face à une remarque sexiste.

C’est aussi questionner les stéréotypes de genre, dans les médias, à l’école, au travail.

10 Signes qui prouvent que tu es Sexiste

  1. Tu utilises des stéréotypes de genre dans ta vie de tous les jours.
  2. Tu juges les gens sur leur apparence plutôt que sur leurs compétences.
  3. Tu utilises le genre pour déterminer le rôle de quelqu’un.
  4. Tu valorises plus les hommes que les femmes dans ton milieu professionnel.
  5. Tu considères que certains travaux sont « d’hommes » et d’autres « de femmes ».
  6. Tu fais des blagues sexistes.
  7. Tu interromps plus souvent les femmes que les hommes.§
  8. Tu mets en doute la compétence d’une femme sur une tâche traditionnellement masculine.
  9. Tu n’éduques pas tes enfants de la même façon selon leur genre.
  10. Tu as peur que les femmes gagnent du pouvoir ou de l’indépendance.

Pour conclure, personne n’est à l’abri du sexisme, et cela demande un effort constant pour déconstruire ces attitudes et comportements discriminatoires.

Il est bon et utile de se rappeler que chacun a un rôle à jouer dans cette lutte.

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Ce qu’ils disent de moi

Valérie F.

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Un échange humain.

Effectivement, Stephane dépote.

Plus qu’un coaching, c’est un vrai moment de partage d’expérience de la vie, ce qui rend la discussion riche.

Je me suis fait remuer, et je dois dire que si j’étais réticente, au bout du compte, j’en avais besoin.

Valérie F.

Sophie A.

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